Der Modern Workplace oder moderne Arbeitsplatz vereinfacht die Zusammenarbeit, unterstützt das Teilen und gemeinsame Bearbeiten von Daten und fördert neue Arbeitsweisen, unabhängig von Ort, Plattform, Endgerät, Generation, Disziplin oder Browser.

Digital Workplaces sind keine Trends, aber ein wichtiger Bestandteil der Zukunftsstrategie eines erfolgreichen Unternehmens. Der moderne Arbeitsplatz bietet Unternehmen einen klaren Vorteil. Standortunabhängige Kommunikation und flexible Arbeitszeiten führen zu mehr Eigenverantwortung und Freiraum für die Mitarbeiter. Die Digitalisierung verändert die Art und Weise, wie wir arbeiten und kommunizieren. Gleichzeitig wird der Prozess effizienter und neue Tools und Anwendungen vereinfachen die tägliche Arbeit. All diese Faktoren wirken sich direkt auf die Produktivität des Unternehmens aus. Mitarbeiter profitieren von einer besseren Work-Life-Balance, mehr Zufriedenheit und mehr Motivation. Gleichzeitig ist unsere Arbeitsweise effizienter und der Prozess optimiert. Dies ist für den langfristigen Unternehmenserfolg unabdingbar. Arbeitsplätze konzentrieren sich heute eher auf Konzepte, die moderne Arbeitspraktiken mit moderner Technologie verbinden, als auf digitale Arbeitsplätze. Ob im Büro am PC, unterwegs mit dem Smartphone oder im Homeoffice am Laptop, Ihre Mitarbeiter bleiben miteinander verbunden und stellen Daten und Anwendungen zentral bereit, orts- und ortsunabhängig. 

Modernes Arbeiten unterwegs oder auf Geschäftsreisen ist keine technische Herausforderung mehr. Vor Ort oder unterwegs: Cybersicherheit, Überwachung und Kommunikation zwischen Kollegen und Externen sind praktisch identisch mit dem Arbeitsplatz im Unternehmen. Ein moderner Arbeitsplatz besteht nicht nur aus der Hardware, mit welcher der Mitarbeiter arbeitet. Wichtige Aspekte sind: Datenbereitstellung, die digitale Arbeitsoberfläche, die den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt wird, Datensicherheit und Unterstützung bei technischen Fragen oder Problemen. Von Telefonen über persönliche Business-Apps bis hin zu den bestmöglichen Arbeitsgeräten. 

Wir sprechen nicht nur über den modernen Arbeitsplatz, wir sprechen über den „digitalen Arbeitsplatz“, den wir den modernen Arbeitsplatz nennen. Es ist keine digitale Fassade, sondern eine Kombination aus modernen Arbeitsweisen und Technologien angepasst an die Bedürfnisse der Mitarbeiter. Immer mehr Systemadministratoren, HR-Verantwortliche und C-Level-Entscheider arbeiten an verwandten Themen, um die bestmöglichen Ergebnisse für ihr Geschäftsmodell und ihre Produktivität zu erzielen. Aber wie sieht der Modern Workplace der Gegenwart und Zukunft aus? Seine Gestaltung hängt von verschiedenen zentralen Fragen ab, die jedes Unternehmen und jede Organisation individuell beantworten muss: Neben einer Vision für eine neue Arbeitswelt und dem richtigen Setup für Zusammenarbeit geht es auch um die notwendige Soft- und Hardware sowie um nichts Geringeres als die Grundwerte der Unternehmensidentität, die mit ihrem kulturellen Mindset massgeblich zum Erfolg beiträgt. 

Remote Work, Virtual Work, Homeoffice – so viele verschiedene Begriffe es für das Arbeitsmodell der ortsunabhängigen Arbeit gibt, so viele Varianten gibt es auch. Der Begriff Remote Work beschreibt die Arbeit, die ein Mitarbeiter nicht im Büro erledigt, sondern von einem beliebigen anderen Ort aus. Das kann zu Hause, unterwegs oder in einem Coworking Space sein. Als „digitaler Nomade“ und mit einer guten Internetverbindung spielt der Standort keine Rolle mehr. Mit den Kollegen, Vorgesetzten, aber auch mit dem Entwickler oder Freelancer des jeweiligen Projekts ist man per E-Mail, Telefon oder anderen Plattformen in Kontakt. Einer erfolgreichen Zusammenarbeit steht so nichts im Weg und Aufgaben und Projekte können genauso zuverlässig abgewickelt werden, wie vor Ort im Büro. Jedes Unternehmen muss seine eigene Definition und Regeln finden, wie sie das remote working für die Angestellten möglich machen.